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富捷的合规框架，以有条理、可审查和透明化的方式助力客户获悉所需洞见和履行自身内部合规义务，与此同时满足行业合规标准。富捷的合规程序和体系是公司文化的主要竞争优势和核心组成部分之一。
富捷的客户倚重我们的知识和洞见，同时也理解并尊重相关的合规要求，通过与客户企业和团队的合力，富捷打造了稳健的全球性专业合规框架。合规是我们业务的核心承诺，在我们的企业文化中根深蒂固。我们投入大量的资金和时间，打造出了业内技术先进、全面、专业的合规体系。
（一）遵守法律法规及监管规定。富捷咨询遵守经营活动所在地的法律法规，确保企业的经济活动符合公共利益。
（二）遵守企业内部的规章制度及商业行为规则。富捷咨询根据自身内部控制管理及外部环境应对的需要，制定适合自身发展的内部规章制度。
（三）遵守职业操守及道德规范。所有富捷咨询员工定期进行合规及行为准则培训，做到行为合法合规，符合企业内部规章制度标准，形成优良的职业操守及高尚的道德品质。
（四） 富捷咨询制定适当的制度保证合规管理体系以合规风险为导向，并通过优化业务流程提高合规管理效率，降低管理成本。
（五）富捷咨询明确各类项目合规的分类、优先级、管理职责和调查程序，大量项目前和项目中合规控制所有进行中项目的持续合规性审计。
合规委员会在所有项目启动前进行全面评审，合规团队与项目团队进行持续协调，以确保所有项目符合要求和指引。除了纯粹的金融服务监管合规之外，还考虑其它各类问题，如政治风险、不同地区的本士法律风险、利益冲突等。
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